Psychologie Welt

Articles of Coaching

Ein einfacher Weg, Stress zu überwinden, der Ihre DNA verändert

Ich bin gerade zurück aus Boston, wo ich eine wundervolle Zeit hatte, einen Kurs am Institut für Lebensstilmedizin der Harvard Medical School zu belegen. Ich bin kein Mädchen, das sich normalerweise für Rockstars oder Filmstars interessiert, aber als Dr. Herbert Benson aufstand, um uns einen Vortrag zu halten, musste ich mich zwingen, nicht aus meinem […]

Die Kunst und das Herz eines Briefes

Quelle: Pixabay Einer der liebenswertesten Teile davon, Briefe von meinen Brieffreunden zu erhalten, besteht darin, dass diese beiden weit entfernten Freunde, ohne es zu wissen, Aufkleber benutzen. Mit rubinroten glitzernden Herzen, Neon-Schmetterlingen und goldgeprägten Sonnenblumen ist jeder Umschlag kostbar verziert. Sie sind Juwelen für mich. Wenn ich sie erhalte, werde ich daran erinnert, dass ich […]

Hochbegabung: Was testen wir?

Ein kürzlich erschienener Artikel in der New York Times über Hochbegabungstests legt nahe, dass die Testergebnisse die gut vorbereiteten Studenten einbeziehen und nicht diejenigen, die "begabt" sind. Als Psychologin habe ich Eltern darüber beklagt, dass ihr Kind die Aufnahme in das Programm verpasst hat "Um einen Punkt". Während ich merke, dass Cut-offs notwendig sind, was […]

Verliebe dich wieder, indem du das tust!

Sehen Sie Ihren Partner zu negativ? Wenn dies der Fall ist, wird dies wahrscheinlich dadurch beeinflusst, dass Sie giftige Gedanken über ihn oder sie haben. Der Weg, gesunde Alternativen zu Ihren toxischen Gedanken zu entwickeln, ist einfach: Sie müssen Beweise sammeln, um sie zu bestreiten. Toxische Gedanken, wie ich in meinem Beziehungsbuch beschreibe, Warum kannst […]

Nach Hirnverletzung: Fünf Möglichkeiten, um das Geschenk der Dankbarkeit zu geben

Nach einer Hirnverletzung können die Verluste, Veränderungen und Anpassungen jedes Gefühl der Dankbarkeit für das Überleben überschatten. Sowohl die Überlebenden als auch die Familienangehörigen können davon profitieren, dass sie Dankbarkeit als Werkzeug für Verbindung, Wachstum, Heilung und Widerstandskraft kultivieren. Hier sind fünf Möglichkeiten, Dankbarkeit zu üben, sogar in einer schwierigen Zeit. 1. Rufen Sie "Danke" […]

Ist Ihre Kommunikation heiß oder kalt?

Wenn Sie nach einem besseren Kommunikator suchen, können Sie versuchen, eine Gruppe von Kindern zu beobachten, die das altbekannte Spiel "Hot and Cold" spielen. Wenn Kinder einen grünen Buntstift verstecken und einen ihrer Altersgenossen zum Objekt führen, indem sie nur verbales Feedback geben, indem sie "heiß" oder "kalt" zu aufgeregten Quietschgeräuschen schreien, zeigen sie fachmännisch, […]

Vertrauen: Sind Sie in Ihrem Fall oder auf Ihrer Seite?

Verwandle deine Schläge in Erkenntnisse Die Hauptfrage, die Menschen haben, nachdem sie den Wert emotionaler Intelligenz verstanden haben, lautet: Wie erhöhe ich EI für mich selbst und andere? Hier werde ich eine Kompetenz namens Selbstvertrauen, Selbstachtung oder Selbstachtung und eine Strategie zur Steigerung der Kompetenz untersuchen. Andreas Geschichte Andrea war eine Führungskraft in einer Agentur […]

Sharp-Sophisticated-Erfolgreich oder Emotional Intelligent?

Wenn wir darüber nachdenken, wie andere uns wahrnehmen, ist die Tendenz, über die Dinge nachzudenken, die wir sagen, und ob wir klug oder kenntnisreich erscheinen. Unsere Wahrnehmung von anderen Menschen ist jedoch mehr in Emotionen als in Intellekt verwurzelt. Was bedeutet das für Teammitglieder und Führungskräfte, die als kompetent, effektiv und leistungsstark angesehen werden wollen? […]

Warum Mitarbeiterentwicklung wichtig, aber vernachlässigt ist

Es ist schwer, an einen wichtigen Aspekt des Managements zu denken, der vernachlässigter ist als die Entwicklungsplanung: Sie helfen Ihren Mitarbeitern, die zukünftige Richtung ihrer Karriere zu gestalten. Doch aus einer Vielzahl von Gründen wird diese wertvolle Aktivität oft ignoriert … oder als bürokratische Übung … oder nachträglich gehandhabt. Unternehmen zahlen einen hohen Preis: den […]

Warum Leadership Development keine guten Führungskräfte hervorbringt

Die meisten Programme zur Entwicklung von Führungskräften, entweder auf Universitätsebene oder durch Seminare und Schulungen, haben keine guten Führungskräfte hervorgebracht. Führung muss wichtig sein. Mehr als 20.000 Bücher und Tausende von Artikeln wurden über die kritischen Elemente der Führung und ihre Auswirkungen auf Menschen, Organisationen und Länder, wenn nicht die Welt, geschrieben. Doch trotz der […]
Intereting Posts
Zweiparteiensupport zum Schutz von "Nahrungstieren" vor Folter Ungewöhnliche Möglichkeiten, Gewicht zu verlieren Zeitliche Perspektiven auf eine gesunde Art und Weise nutzen. Schreiben an Awaken: Die Geschichte deines Lebens "Zu sein oder nicht zu sein: das ist die Frage" Einige Fuss über Sperma-Wettbewerb: Ein Follow-Up Wie die Wörter um uns unsere Perspektive beeinflussen Vier frische Einblicke in die Kreativität Erfüllt: Wie die Wissenschaft der Spiritualität dir helfen kann zu leben Atemlicht: Ein Yoga der Sinne 5 Schlüssel zu erfolgreichen Beziehungen Warum unsere Schüler nicht schreiben können Eltern, Jugendliche und Verwalten der Generation Gap Geliebte Follow-Up Identität im Kontext von Schizophrenie