Psychologie Welt

Articles of innovation

Wettbewerb tolerieren: Eine Kardinalregel

Was kann ein Vogel über wahrgenommene Bedrohungen lehren? Jeden Morgen diesen Sommer stürzte ein Kardinal mit seinem Körper gegen mein Fenster. Zuerst wusste ich nicht, was es war. Ein Zweig weht vielleicht im Wind. Oder Nüsse, die von einem Baum fallen. Aber zur selben Zeit jeden Tag? Ich ging endlich hin, um einen Blick darauf […]

Warum Ihre kreative Idee nicht so originell ist

(Und das ist eine gute Sache) Quelle: Unsplash Hier ist eine unbequeme Wahrheit: Ihre erstaunliche, originelle Idee – die, auf die Sie schwören, wird die Welt verändern – ist nicht so originell. Zumindest nicht so, wie Sie denken. Und das heißt nicht, dass es die Welt nicht verändern wird. Wir neigen zu der Ansicht, dass […]

Ist Ihr Team sicher?

Ein Interview mit Amy Edmondson. Quelle: enviromantic / istock Verstrickt sich Ihr Team in zwischenmenschlicher Not? Gehen Ihre Leute aus ehrlichen Gesprächen aus Angst heraus, dass sie sich gegenseitig aufregen? Oder vermeiden Sie das Risiko, neue Dinge auszuprobieren, weil sie sich Sorgen machen, Fehler zu machen? Wie machen Sie es Ihren Leuten sicherer, sich zu […]

Warum ist das, was Sie über Ablenkung wissen, falsch?

Untersuchungen zeigen, dass Ablenkungen Ihre Produktivität steigern können. Quelle: DTS Der wissenschaftliche Fortschritt besteht darin, dass sie mühsame Laborarbeit, Versuch und Irrtum und viele späte Nächte erfordern. Bekanntlich geschahen die bahnbrechenden Momente für viele der weltweit am meisten verändernden Innovationen, als jemand etwas fand, nach dem sie nicht suchten. Die Entdeckung von Schwerkraft, Röntgenstrahlen, Radioaktivität, […]

Das schmutzige kleine Geheimnis über das schnelle Versagen

Versagen kann weniger eine Funktion des Marktes sein als vielmehr die menschliche Natur. Quelle: Pixabay Haben Sie schon einmal von dem Yerkes-Dodson-Gesetz gehört? Weder habe ich. In der heutigen leistungsorientierten Welt ist dies jedoch möglicherweise eines der wichtigsten Innovations- und Produktivitätsgesetze. Das Yerkes-Dodson-Gesetz besagt, dass zwischen Leistung und Erregung ein Zusammenhang besteht. Mit anderen Worten, […]

Kann Isolation der neue Weg zur Stärkung der Zusammenarbeit sein?

Intermittierende Teamstörungen können die kollektive Intelligenz tatsächlich verbessern. Quelle: Pixabay Schauen Sie sich um, es ist überall: das Open Office. Angefangen hat alles mit dem offenen Büroformat mit Sitzsäcken und Kaffeebar. Das Ende der traditionellen Büros (oder sollte ich sagen Silos) scheint ein Weg zu sein, um das „Collaboratory“ aufzubauen und sowohl Produktivität als auch […]

Stereotyp-Genauigkeit: Eine unangenehme Wahrheit

Stereotype sind oft schädlich, aber oftmals genau. Quelle: Dieses Bild ist unter der digitalen ID fsac.1a34951 in der Abteilung für Drucke und Fotografien der US-amerikanischen Library of Congress abrufbar. Klischees haben einen schlechten Ruf und dies aus gutem Grund. Jahrzehntelange Forschung hat gezeigt, dass Stereotypen die Feindseligkeit zwischen den Gruppen erleichtern und toxische Vorurteile in […]

Über den Mythos der Angst vor Teenagern hinaus

Antwort auf eine Stellungnahme der New York Times Quelle: Anna Parini / New York Times Am 7. September schrieb Dr. Richard Friedman, ein Psychiater und beitragender Meinungsbildner der New York Times, einen Artikel mit dem Titel “Der große Mythos über die Angst vor Teenagern”. In seinen eigenen Worten sagt er uns: „Entspannen Sie sich… weil […]

Ein Interview mit Chinas Wissenschafts- und Technologie-Tageszeitung

Bei der wissenschaftlichen Alphabetisierung geht es nicht darum, Wissenschaft zu „wissen“. Eyal Winters Interview mit Science and Technology Daily in China (übersetzt nach Englisch) Herr Eyal Winter hat den Andrew and Elizabeth Brunner-Lehrstuhl für Wirtschaftswissenschaften an der Lancaster University in Großbritannien und den Silverzweig-Lehrstuhl am Zentrum für das Studium der Vernunft an der Hebrew University. […]

Können die kognitiven Fähigkeiten von Clever Animals maladaptiv sein?

Kognitive Fähigkeiten wie z. B. Verhaltensflexibilität wirken sich möglicherweise gegen Einzelpersonen aus. “Dieselben kognitiven Fähigkeiten, die Tieren dabei helfen, mit vom Menschen veränderten Umgebungen fertig zu werden, können Tiere paradoxerweise dazu veranlassen, mit Menschen in Konflikt zu geraten.” (Barrett et al. 2018, S. 6) Es gibt überall menschliche Tiere, und zahlreiche nichtmenschliche Tiere (Tiere) versuchen […]
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