Jeder Mensch, sei er Farbe "Experte" oder normale Leute, scheint eine Meinung über rot zu haben – wenn es verwendet werden sollte, wenn es vermieden werden sollte, wie es uns psychologisch betrifft. . . .
Andrew Elliot und seine Kollegen untersuchen gründlich, wie Menschen in Nordamerika auf Rot reagieren. Einige ihrer Ergebnisse sind unerwarteter und einige vorhersehbarer. In allen hier besprochenen Studien wurden Sättigung und Helligkeit als Ursachen für die gefundenen Effekte eliminiert, und es wurden stereotype Echt-Rot-Farbtöne verwendet.
Elliot und seine Mitarbeiter haben Rot und die Rolle in Theaterstücken in romantischen Situationen untersucht. Diese Ergebnisse sind im Allgemeinen vorhersehbar. Frauen, die ein normales, typisches Rot tragen oder vor einem ähnlich roten Hintergrund in Fotos stehen, scheinen von Männern attraktiver und sexuell begehrt zu sein als Frauen, die nicht rot oder in der Nähe dieser roten Hintergründe tragen. Das Rot hat keinen Einfluss auf den Glauben eines Mannes an die allgemeine Sympathie, Freundlichkeit oder Intelligenz einer Frau. Rot scheint hier eine ziemlich klare Wirkung zu haben.
Es überrascht nicht, ob Männer, die rot tragen oder vor einem roten Hintergrund stehen, Einfluss darauf haben, wie Frauen auf Fotos von ihnen reagieren. Wenn Männer rot oder rot sind, finden sie Frauen attraktiver und sexuell begehrenswert. Klingt bekannt? Männer in Rot oder in der Nähe von Rot werden von Frauen als höher angesehen als Männer, die nicht oder fast rot sind. Das Rot hatte keinen Einfluss darauf, wie Männer andere Männer wahrnahmen. Auch, und das wird wieder vertraut klingen, tragen oder stehen vor einem roten Hintergrund hat keinen Einfluss darauf, wie sympathisch, angenehm oder extravertiert ein Mann in einem Bild zu Frauen Zuschauer gesäumt.
Einige der früheren Erkenntnisse von Elliott und seinen Forscherkollegen sind unerwarteter. Wenn während einer Art von Kompetenzbewertungssituation (z. B. bei einem IQ-Test) sogar der kleinste Rotschrott auftritt, schneiden die Studienteilnehmer nicht so gut ab und sind motiviert, schwierige Aufgaben zu vermeiden. In einer der Testsituationen beschränkte sich die rote Aufnahme auf eine Teilnehmernummer, die auf der Vorderseite eines Testheftes aufgedruckt war, und in einigen Fällen war die rote Belichtung im Testheft sehr kurz (2 Sekunden) – in jedem Fall die Verzweigung Rot zu sehen war das Gleiche. Das Forschungsteam stellte die Hypothese auf, dass diese Ergebnisse auftreten, da in unserer Gesellschaft Tests, Hausaufgaben, Aufgaben, Papiere usw. oft mit roten Stiften und Stiften bewertet werden und die Zusammenhänge zwischen Rot und Grading – und potentiellem Versagen – nachfolgende Leistung und Verhaltensweisen beeinflussen .
Klar, es gibt gute Zeiten, rote und schlechte Zeiten zu tragen, um Rot zu tragen. Wie immer ist der Kontext wichtig.
