Sind Menschen ein Minenfeld?

Quelle: DimitriSvetsikas, PIxabay, Public Domain

Wir können uns um einige Leute entspannen, auch wenn sie wirklich Fremde sind, aber nicht mit anderen. Sie sind Minen, die bereit sind zu explodieren, wenn Sie nicht sagen, was sie hören wollen.

Ich werde irrelevante Details ändern, um die Anonymität zu schützen.

Jody war auf einer Hochzeit und unterhielt sich mit ihrem Neffen, der damals 17 war. Sie hat ihn selten gesehen, weil sie 1000 Meilen voneinander entfernt wohnen. Als Teil ihres Versuchs, eine Verbindung zwischen ihnen herzustellen und jede Einschüchterung zu reduzieren, weil sie eine erfolgreiche Ärztin war, erzählte sie ihm, dass sie als Teenager Ladendiebstahl betrieben habe. Es funktionierte. Sie hatten eine tolle Unterhaltung. Aber er erzählte seinem Vater davon, der es der ganzen Familie vortrompetete: "Jody ist ein Ladendieb!" (Es ist 25 Jahre her, dass sie Ladendiebstahl betrieben hat!)

Don hatte sich ein paar Tage bei Exxon beraten. Jeden Tag begrüßte ihn ein Administrator und fragte, ob er eine Tasse Kaffee wollte. Eines Tages begrüßte ihn ein anderer Administrator und fragte nicht. Don fragte, ob es ihr nichts ausmachen würde, ihm eine Tasse Kaffee zu machen. Sie sagte: "Kaffee zu kochen ist nicht in meiner Arbeitsbeschreibung." Sie fuhr fort, eine Beschwerde an HR zu schreiben, nach der Don nicht wieder eingestellt wurde.

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Maia sollte in einer Fernsehshow erscheinen und auf dem Grundstück des Gebäudes parken, da es in der unmittelbaren Umgebung Bauarbeiten gab und somit keine Parkplätze auf der Straße. Als sie eintrat, sagte der Wärter: "Es tut mir leid, du kannst deine Katze nicht im Auto lassen. Es ist gegen die Gebäudepolitik. "Maia sagte:" Okay, ich werde ihn mitnehmen. Er ist süß. "Der Wärter sagte:" Entschuldigung. Das kannst du auch nicht. "Sie erklärte, dass sie in einer großen Fernsehshow sein werde, die in 12 Minuten beginnen sollte. Der Wärter sagte immer noch nein. Frustriert sagte sie mit erhobener Stimme: "Die Katze wird nichts tun. Kann er nicht in meinem Auto bleiben oder mitkommen? Regeln können flexibel sein! "Der Parkwächter weigerte sich erneut. Maia bat ihn dann, seinen Vorgesetzten anzurufen. Er kroch zum Telefon und machte sie frustrierter – sie wollte dafür verantwortlich sein, pünktlich in der Luft zu sein. Drei Minuten später kam der Vorgesetzte und wiederholte die Politik. Maia schrie: "Hast du überhaupt kein Urteil ?!" Das hat sie offiziell für das Leben aus dem Gebäude verbannt! (Maia war viele Male zuvor bei diesem Fernsehsender aufgetreten, aber seither nicht mehr.)

Als ich mein Radioprogramm moderierte, vergaß ich einmal, "er oder sie" oder besser "sie oder er" zu sagen (es sei denn, man bezog sich auf einen schlechten Charakter, in dem nur er sagte). Ich kam nach Hause, um eine E-Mail zu finden von einem wütenden Zuhörer, mit einer Kopie an den Bahnhofsleiter, brodelnd: "Nur zu sagen, er 'ist sexistisch und leugnet die Existenz der Frauen, geschweige denn die Handlungsfähigkeit." "Sexist" ist neben "rassistisch" der heute schlechteste Beiname.

Letzteres mag anomal gewesen sein – immerhin ist mein Radioprogramm auf einer "progressiven" NPR-Station in San Francisco. Aber die Notwendigkeit, immer vorsichtiger zu sein, ist national. Seine offensichtlichste Manifestation ist die Zunahme an wahrgenommenen "Mikroaggressionen", die sich erweitert haben, um sogar "Wo kommst du her?" Und "Ich weise zu" Huckleberry Finn. "Die beleidigte Klasse fordert" Trigger "Warnungen, bevor ein Professor sagt oder weist alles zu, was ihre Empfindlichkeit verletzen könnte. Sie verlangen "sichere Räume. von "intersektionalem" Rassismus, Sexismus, Homophobie usw. Eine Reihe von Universitäten, einschließlich Berkeley und Maryland, haben kapituliert. Das jüngste Verbot der Universität von Chicago ist vorerst ein Einhorn.

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Damit Sie nicht denken, dass all dies die vergangene Mode des vergangenen Jahres war, berichtet die New York Times von heute über die jetzt stattfindenden Studienrichtungen 2016-17. So beginnt der Artikel:

Ein Erstsemester hebt ihre Hand und nimmt das Mikrofon. "Ich habe wirklich Angst, das zu fragen", beginnt sie. "Wenn ich als weiße Frau Musik höre, die das N-Wort verwendet, und ich bin im Auto, oder, besonders wenn ich mit allen weißen Freunden zusammen bin, ist es in Ordnung, mitzusingen?"

Die Antwort von Sheree Marlowe, dem neuen Chief Diversity Officer der Clark University, ist ein eindeutiges "Nein".

Der Austausch wurde in Frau Marlowes Präsentation vor kurzem anreisenden Erstsemester-Studenten vorgestellt, die sich auf subtile "Mikroaggressionen" konzentrierten, Teil eines neuen Campus-Vokabulars, das auch "sichere Räume" und "Warnungen auslösen" enthält.

Könnte Hypersensitivität es schwerer machen, "Glasdecken" zu durchbrechen? Schließlich ist es schwierig zu argumentieren, dass Sie die Fähigkeit haben, mit dem Stress eines CEOs fertig zu werden, wenn die wahrgenommenen Mikroaggressionen Sie so aufregen. In der Tat, viele erfolgreiche Menschen beiderlei Geschlechts und verschiedener Rassen bezeichnen sich in der Stille leicht als "Schneeflocken".

Allgemeiner gesagt, es ist schwer vorstellbar, dass Hypersensibilität, professionell oder persönlich, den beleidigten Personen dient, geschweige denn den Menschen, die versuchen, die rassischen und geschlechtsspezifischen Spannungen der Gesellschaft anzugehen. Hier ist ein exzellentes PsychologyToday.com-Interview von Christina Hoff Sommers von Clay Routledge, das das Thema genauer untersucht. Und hier ist eine ebenso gute, gründliche Überprüfung dieser Fragen durch Scientific American Kolumnist Michael Shermer.

Bei Konferenzen und Partys, an denen ich in den letzten Jahren teilgenommen habe, habe ich gemerkt, dass Menschen in gemischter Gesellschaft höflicher sind, aber die Interaktion eher oberflächlich ist. Menschen, die mehr auf der Hut sind, werden wahrscheinlich weniger Leute haben, die bereit sind, für eine Person mit einer anderen Rasse oder einem anderen Geschlecht zu spielen, zum Beispiel bei der Einstellung und Beförderung. Im Gegensatz dazu habe ich auch eine Zunahme von Leuten festgestellt, die sagen: "Schwestern helfen Schwestern." Ich habe nicht gehört, dass jemand sagt "Brüder helfen Brüdern".

Vielleicht ist Amerikas Hypersensibilität eine vorübergehende Überreaktion auf frühere Fehler und wird sich selbst korrigieren. Ich weiß es nicht. Ich weiß, dass du selbst mit deiner Familie vorsichtig sein musst.

Das Beste von Marty Nemko, 2. Auflage ist jetzt verfügbar. Wenn Sie Marty als Ihren Karriere– und persönlichen Trainer mögen, mailen Sie ihn an [email protected].