Tipps für die Landung eines guten Jobs

Ideen aus meinem neuen Buch, Careers for Dummies, für Menschen, die keine Vernetzung mögen.

Quelle: Pixabay, CC0 Public Domain

Unerbittlich wurde Ihnen gesagt, dass Sie sich vernetzen sollten. Sie könnten sogar dazu gedrängt worden sein, mit den Zielunternehmen in Kontakt zu treten. Aber wenn Sie diesen Artikel lesen, ist die Wahrscheinlichkeit groß, dass diese Taktik für Sie nicht funktioniert hat oder Sie zu ängstlich waren, sie zu benutzen.

Die gute Nachricht ist, dass viele Menschen gute Jobs ohne Networking landen. Sie beantworten nur Stellenanzeigen. Der Schlüssel liegt darin, wie Sie sie beantworten.

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Diese Tipps stammen aus meinem neuen Buch Careers for Dummies.

Der erste Tipp ist offensichtlich, aber ich würde es nicht erwähnen, es sei denn, viele Leute nutzen es nicht. Bewerben Sie sich nur für Jobs, für die Sie eine solide Passform haben. Wenn der Arbeitgeber einen Außenseiter einstellen wollte, hätte er Cousin Gomer angestellt. Sie haben nur so viel Gas in Ihrem emotionalen Benzintank und wenn Sie es bei schlecht passenden Jobaussichten verschwenden, werden Sie wahrscheinlich leer sein, bevor Sie einen guten Job landen. Um zielgerichtete Jobs zu finden, richten Sie Benachrichtigungen auf wichtigen Websites wie Indeed, LinkedIn und Craiglist sowie auf Nischenseiten wie dem Ihrer Berufsgenossenschaft ein.

Das ist grundlegend. Was Sie gegenüber anderen Bewerbern einen Vorteil verschaffen, ist, wie Sie mit drei Dingen umgehen: Ihrem Lebenslauf – wenn Sie sich dafür entscheiden, ihn zu senden. (Mehr dazu später) -, Ihr Arbeitsprobe und Ihr Anschreiben.

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Bewerbungsschreiben

Aber Sie protestieren: “Heutzutage gibt es normalerweise keinen Platz für ein Anschreiben. Sie bewerben sich online und Sie können nur Ihre Bewerbung ausfüllen und Ihren Lebenslauf beifügen. ”

Kein Problem. Auch in diesen Situationen können Sie Ihren Brief einfach an den Anfang Ihres Lebenslaufs anhängen.

Hier ist ein Modell:

Hallo,

Ich habe mich gefreut, Ihre Anzeige für einen klinischen Sozialarbeiter zu sehen, weil ich gute Dinge über Ihre Agentur gehört habe, ich lebe nur ein paar Blocks von Ihrem Büro entfernt und am wichtigsten,

Ich bin gut für die Position geeignet:

Berufsbeschreibung . (Fügen Sie wörtlich den Artikel in der Stellenbeschreibung ein, die Sie am besten kennen)

Wie ich es treffe: ( Fügen Sie Ihre Antwort ein.)

Machen Sie das Gleiche für die nächsten zwei Elemente in der Jobbeschreibung, die Sie am besten kennen.

Natürlich gibt es mehr, als in einer Tabelle beschrieben werden kann. Die Leute sagen sie (fügen Sie etwas Positives über sich selbst ein, zum Beispiel, dass es Ihnen gelingt, auch unter Druck optimistisch zu bleiben.)

Ich hoffe, dass ich mich mit dir treffen kann.

Mit freundlichen Grüßen,

Jane Arbeitsuchende

Lebenslauf / LinkedIn Profil

Passen Sie Ihren Lebenslauf an den Job an. Haben Sie einen Titel, der dem Job entspricht, jedoch nicht so eng, als ob Sie ihn so ändern, dass er jedem Job entspricht, für den Sie sich bewerben.

Fügen Sie unter dem Titel eine Zusammenfassung ein, die drei Hauptstärken aufführt, die für Ihren Zielgeber attraktiv sind. Wenn Sie nicht drei oder mindestens zwei anstelle einer Zusammenfassung haben, verwenden Sie ein Ziel, das die Art von Job beschreibt, die Sie suchen.

Als Nächstes beschreiben Sie bei jeder Ihrer Aufgaben (oder Ihrer Schulerfahrung) zwei bis vier Aufzählungszeichen, die Leistungen oder zumindest Fähigkeiten beschreiben, die den Zielarbeitgeber beeindrucken würden.

Tipp: Wenn Ihr Lebenslauf wahrscheinlich nicht ganz oben auf dem Stapel liegt, sollten Sie zum Beispiel Ihren Lebenslauf nicht hinzufügen, selbst wenn es erforderlich ist – es wird nur Ihren Fall verletzen. Natürlich werden einige Arbeitgeber Sie ablehnen, weil Sie Ihren Lebenslauf nicht ausgefüllt haben, aber wenn der Tag vorbei ist, werden Leute mit nicht-wettbewerbsfähigen Lebensläufen schneller einen guten Job landen, wenn sie auf dem oben genannten Brief stehen und fallen.

Arbeitsbeispiel

Künstler und Performer haben seit langem eine Arbeitsprobe mit ihrer Bewerbung eingereicht. Aber andere sollten auch. Zum Beispiel könnte ein Verkäufer einen kurzen Geschäftsplan für das, was er tun würde, wenn er eingestellt würde, einreichen. Ein Softwareentwickler könnte einen Code einreichen. Ein Karriere-Wechsler könnte ein Whitepaper enthalten . Das ist wie eine Hausarbeit, deren Thema für Ihren Zielberuf relevant ist. Wenn Sie sich zum Beispiel für einen Job als Sozialarbeiter bewerben, könnte ein passender Titel lauten: “Verspricht Praktiken bei der Arbeit mit missbräuchlichen Eltern“. Ein Weißbuch kann den Mangel an Erfahrung zumindest teilweise ausgleichen, da es Ihnen den aktuellen Wissensstand nahelegt.

Interviews

Erwarten Sie “Erzählen Sie mir von sich selbst”, “Warum wollen Sie hier arbeiten”, “Erzählen Sie mir von einem Problem, dem Sie gegenüberstanden” und “Warum haben Sie Ihren früheren Job verlassen?” Wenn Sie eine starke Antwort haben, kann es gehen eine Minute. Wenn es ein schwacher ist – wie du seit zwei Jahren arbeitslos bist, weil du versucht hast, dich durch Meditation im Himalaya zu finden – halte es unter 15 Sekunden. Auf diese Weise wird mehr von dem Interview für Ihre Stärken ausgegeben.

Halten Sie ein paar PAR-Geschichten bereit: ein Problem, mit dem Sie bei der Arbeit konfrontiert wurden (oder, wenn Sie jung sind, in der Schule), die schlaue oder verbissene Art, wie Sie es getan haben, und das positive Ergebnis.

Dankeschön

Senden Sie eine Dankes-E-Mail, aber es sollte mehr als Danke sagen. Sie können die Interviewer an eine Antwort erinnern, von der Sie wissen, dass sie sie mag: “Ich freue mich, dass Sie die Blaupause dafür schätzen, wie ich meinen Tag strukturieren würde.” Und wenn Sie eine Antwort flunkern, gibt Ihnen Ihr Dankesbrief einen zweiten Bissen beim Apfel: “Ich habe Ihre Frage zu X weitergedacht. ( Neue und verbesserte Antwort einfügen .)

Das wegnehmen

Benutzen:

• ein Punkt-für-Punkt-Bewerbungsschreiben
• ein gezielter Lebenslauf oder kein Lebenslauf, wenn Sie dadurch schlechter aussehen als andere Bewerber
• eine Arbeitsprobe
• vorbereitete Antworten für diese wenigen Lagerfragen
• erzähle ein paar PAR Geschichten.

Machen Sie diese Dinge, und Sie haben Ihre Chancen, einen guten Job zu finden, enorm gesteigert – selbst wenn Sie Networking hassen.

Ich habe ein Video zu diesem Thema auf YouTube veröffentlicht.

Dieser Artikel ist Teil einer Reihe einfacher Karrieretipps, die aus meinem neuen Buch Careers for Dummies stammen. Die anderen sind:

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