5 Wege, mit jemandem zu verhandeln, der niemals mit dem Prahlen aufhört

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Quelle: Coka / Shutterstock

Niemand mag einen Prahler, aber das scheint das Verhalten nicht aufzuhalten. Es hört nicht auf, wenn wir Augenkontakt vermeiden, über diesen scheinbar unbewussten Charakterfehler lachen oder unsere Langeweile mit einem Gähnen zeigen. Das ist so, weil ein Prahler es nicht bemerkt – er oder sie ist entweder anfangs unsensibel oder wird unsensibel beim Prahlen, wie eine Person, die beim Trinken von Alkohol taub wird. Prahlen ist ähnlich, um etwas zu reparieren oder zu füllen, vielleicht um die Leere zu vergessen, die jemand in sich fühlt (denke Narzißmus).

Prahlen scheint etwas zwanghaft zu sein. Und es ist schwer, jemandem zu antworten, der uns erzählen muss, dass sie in den letzten sechs Jahren ein Dutzend Mal nach Hawaii gegangen ist, dass Hawaii tatsächlich ihre zweite Heimat ist und dass sie darüber nachdenkt, ein oder zwei zu kaufen, wenn nicht ein ganze Insel. Was machen wir, wenn eine verbale Lawine der Superlative auf uns zukommt?

Die Herausforderung, einen Bragger abzuschneiden, ist noch größer, wenn das Prahlen verdeckt ist: "Sie haben keine Ahnung, wie reich diese Leute sind. Du hast noch nie solche Reichtümer gesehen. "Oder wenn sich der Prahler hinter einer anderen Person versteckt:" Ich schäme mich so, dass mein Mann ein Vermögen dafür ausgibt ", oder" Andere Leute sagen mir, dass ich so viel jünger aussehe. Es ist erstaunlich, wie viele Komplimente ich auf meiner Haut bekomme. "

Lasst uns zuerst zwischen Prahlerei und dem Wunsch, etwas Positives mit anderen zu teilen, unterscheiden. Meine Freundin und ich freuen uns über einander: Ich höre gern von ihren Erfolgen und Erfolgen, und sie hat Freude daran, meine Ideen über wahres Glück zu hören. Teilen, was gut ist, unterstützt gegenseitig befähigende Beziehungen. Gewöhnlich ist der Unterschied zwischen Teilen und Prahlen leicht festzustellen, denn Teilen ist nur Teil einer Beziehung, sie dominiert niemals. Sei jedoch achtsam und bedenke die Möglichkeit, dass dein Unbehagen mehr über dich selbst verrät als über die andere Person: Achte darauf, dass du nicht nur neidisch bist.

Neid zerstört Beziehungen, aber offene oder verdeckte Prahlerei kann verhindern, dass sie sich überhaupt entwickeln. Ein Prahler schafft Lücken zwischen sich und anderen, die nicht überbrückt werden können (und sollen). Er ist auf einer höheren Höhe, fortgeschrittener und außerhalb Ihrer Reichweite. In einer egalitären Gesellschaft ziehen es die meisten Menschen jedoch vor, sich auf andere zu beziehen, anstatt jemandem Dominanz zu gewähren. Auch wenn wir uns in einer Hierarchie sicher fühlen – in uns allen steckt ein kleiner Affe -, sind wir nur glücklich, wenn wir uns miteinander verbinden. (Siehe diesen Beitrag über die Überwindung der Einsamkeit.)

Hier sind 5 Tipps, die Ihnen helfen, mit einem Bragger umzugehen.

1. Lassen Sie den Prager Ihren Typ wissen.

Bitten Sie, das Motiv zu wechseln, oder gehen Sie einfach vor und schalten Sie es um. Sprechen Sie über die Art von Person, die Sie sind. Anstatt sich auf die Prahlerei des anderen zu konzentrieren – was man als ziemlich konfrontativ bezeichnen kann – betonen Sie die Tatsache, dass Sie nicht dazu da sind, andere für ihr Glück zu bewundern, oder dass es schwer ist, Sie zu beeindrucken. Danach könnte es für die andere Person zu peinlich sein, weiter zu prahlen.

2. Boast ein wenig über dich. Dann selbst korrigieren.

Lass die Person etwas von ihrer eigenen Medizin haben: Braggers sind genauso wie alle anderen; sie mögen es nicht, wenn andere Leute angeben. Also mach weiter und prahle ein bisschen selbst. Dann, wie von göttlichem Eingreifen getroffen, entschuldige dich und sage etwas mit dem Effekt: "Oh, ich schätze, ich habe geprahlt. Weißt du was, lass uns das nicht machen. Es macht nur anderen Menschen schlecht. "

3. Teilen Sie eine kurze Geschichte über eine andere Person prahlen.

Zu einem günstigen Zeitpunkt (was fast immer der Fall ist), fragen Sie, ob die Person eine bestimmte Person kennt (eine Berühmtheit wird es tun) und teilen Sie mit, wie Sie diese Person mehr haben möchten, wenn sie nicht für ihre ständige Prahlerei wäre. Fragen Sie Ihren Prahler, ob er oder sie sich über jemanden genauso fühlt.

4. Kommuniziere deine subjektive Wahrheit.

Ich habe einmal gelesen: "Wähle weise, mit wem du offen sein möchtest, aber bleib immer aufrichtig." Ich weiß nicht, in welchem ​​Ausmaß du offen sein solltest, wenn du dich entschließt, jemand anderen wissen zu lassen, was du fühlst und denkst. Vielleicht denken Sie, dass es in Ordnung ist zu kommunizieren, wie entfremdet Sie sich fühlen, wenn die andere Person prahlt, oder dass Sie es vorziehen würden, sich mit ihnen zu verbinden. Vielleicht ist es am besten, es in eine Frage zu stellen: "Bist du daran interessiert, auch mit mir in Verbindung zu treten?"

5. Geh weg und lass es gehen.

Jeder braucht unser Mitgefühl, aber nicht jeder muss unser Freund sein. Es ist in Ordnung, wegzugehen, vorzugsweise mit einem Lächeln und Akzeptanz des anderen. Ich muss oft eine Unterhaltung verlassen, wenn jemand prahlt. Ich muss es einfach: Mitgefühl verlangt es.

Sounds True Publishing
Quelle: Sounds True Publishing

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