Beeinflusst die regionale Temperatur die Persönlichkeit?

Regionale Temperaturen können einen „Goldilocks-Effekt“ auf die Persönlichkeitsentwicklung haben.

Es ist bekannt, dass sich die menschlichen Persönlichkeitsmerkmale systematisch in allen geografischen Regionen der Welt unterscheiden. Obwohl es verschiedene Gründe gibt, warum dies der Fall sein könnte, fand eine neue Studie heraus, dass die regionale Umgebungstemperatur ein wesentlicher Faktor war (Wei et al., 2017). Insbesondere wuchsen Menschen, die in Regionen mit mehr Umgebungstemperaturen (näher bei 22 ° C / 72 ° F) aufwachsen, ein höheres Maß an Extraversion, emotionaler Stabilität, Verträglichkeit, Gewissenhaftigkeit und Erlebensbereitschaft im Vergleich zu denen, die in Regionen aufgewachsen sind mit kälteren oder heißeren Temperaturen. Regionale Temperaturen können die Persönlichkeitsentwicklung durch Faktoren wie temperaturbedingte Müdigkeit beeinflussen. Es kann sein, dass bestimmte Persönlichkeitsmerkmale in kälteren oder heißeren Umgebungen anpassungsfähiger sind. Andererseits kann die Persönlichkeitsentwicklung einem „Goldlöckchen-Effekt“ unterliegen: Clement-Umgebungen können von Vorteil sein, während zu heiße oder zu kalte Umgebungen ihren Tribut fordern.

Der Wanderer über dem Nebelmeer von Caspar David Friedrich

Quelle: Public Domain / Wikimedia Commons

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Für den Menschen liegt die Umgebungstemperatur, die für den persönlichen Komfort am besten ist, bei etwa 22 ° C. Umgebungen, die davon deutlich abweichen, werden als zu heiß oder zu kalt betrachtet. Die Autoren einer neuen Studie (Wei et al., 2017) legten nahe, dass die Umgebungstemperatur (dh wie nahe die Temperatur bei 22 ° C liegt) ein wichtiger Faktor für die Entwicklung von Persönlichkeitsmerkmalen sein kann, insbesondere während des eigenen prägende Jahre. Dies liegt daran, dass die Leute bei milden Temperaturen eher bereit sind, sich nach draußen zu wagen und neue Erfahrungen zu sammeln, z. B. Kontakte zu knüpfen und ihre Umgebung zu erkunden. Auf der anderen Seite, wenn es zu kalt oder zu heiß ist, neigen die Menschen eher dazu, im Haus zu bleiben und ihre Umgebung weniger zu erkunden. Um dies zu testen, führten die Autoren Studien in zwei geographisch großen, aber kulturell unterschiedlichen Ländern durch, China und den USA. Im chinesischen Teil der Studie nahmen über 5000 Studenten aus 59 Städten teil. Um eine umgekehrte Kausalität auszuschließen, d. H. Menschen könnten in Städte ziehen, in denen sich ihre Persönlichkeit widerspiegelt, wurden nur Personen in die Studie einbezogen, die ihre Kindheit an ihrem Geburtsort verbracht hatten. Um die Möglichkeit auszuschließen, dass die Eltern der Teilnehmer in bestimmte Städte gezogen wurden, die ihrer Persönlichkeit entsprachen, und ihre Merkmale dann an ihre Kinder weitergaben, beschränkten sich die Teilnehmer auf diejenigen, die in ihrer angestammten Heimatregion geboren wurden. Für jede Stadt berechneten sie einen Clemency-Index, indem sie die Differenz zwischen der durchschnittlichen Jahrestemperatur der Stadt für die vergangenen vierzig Jahre und 22 ° C / 72 ° F berechneten. Das heißt, Städte, die näher an dieser Temperatur liegen, wurden als angenehmer angesehen, wohingegen diejenigen, die viel heißer oder kälter waren, weniger locker waren. Wie erwartet, stellten sie fest, dass Persönlichkeitsmerkmale mit der Temperaturmüdigkeit assoziiert waren, d. H. Eine höhere Müdigkeit war mit einem höheren Niveau jedes der fünf Merkmale der Extraversion, emotionaler Stabilität (dh niedrigerer Neurotizismus), Zufriedenheit, Gewissenhaftigkeit und Offenheit gegenüber Erlebnissen verbunden . Dies gilt auch nach Berücksichtigung einer Vielzahl anderer Variablen, die Einfluss auf die Persönlichkeit haben könnten, wie etwa das Pro-Kopf-BIP, die Bevölkerungsdichte, das Alter, das Geschlecht und – interessanterweise – die Influenzainzidenz. Diese letzte Variable ist eine Bemerkung wert, da Persönlichkeitsmerkmale auch mit Influenza-Inzidenz assoziiert waren, was für emotionale Stabilität, Gewissenhaftigkeit und Offenheit für Erlebnisse bedeutsam war (obwohl es geringfügige Trends für Extraversion und Verträglichkeit gab). ^[1] Einige Persönlichkeitstheoretiker argumentieren, dass die Big-Five-Merkmale in zwei Faktoren höherer Ordnung zusammengefasst werden können, die als Stabilität (eine Kombination aus emotionaler Stabilität, Gewissenhaftigkeit und Verträglichkeit) und Plastizität (eine Kombination aus Extraversion und Offenheit für das Erleben) bezeichnet werden. Wie erwartet, war eine höhere Temperaturschärfe auch mit einem höheren Maß an Stabilität und Plastizität verbunden.

Um die chinesischen Erkenntnisse in den USA zu replizieren, untersuchten die Autoren die regionalen Umgebungstemperaturen auf Postleitzahlsebene mit einer sehr großen Stichprobe (über 1,6 Millionen Menschen), die in einer Online-Umfrage Informationen zu ihren Persönlichkeitsmerkmalen und ihrer Heimatstadt bereitstellten. Wie bei der chinesischen Stichprobe ging dies mit einem höheren Maß an Extraversion, emotionaler Stabilität, Behaglichkeit, Gewissenhaftigkeit und Offenheit für Erlebnisse sowie Stabilität und Plastizität einher. Wiederum hielten diese Verbände auch nach anderen Faktoren fest, die den Verband beeinflussen könnten, darunter Alter, Geschlecht, Bildung, Bevölkerungsdichte und BIP pro Kopf. Interessanterweise schien die Temperaturverschmutzung in China größere Auswirkungen auf die Persönlichkeitsmerkmale zu haben als in den USA, während das BIP pro Kopf in den USA im Allgemeinen größere Auswirkungen hatte als China. Die US-Stichprobe enthielt keine Daten zu Influenza, daher konnte diese nicht verglichen werden.

Die Autoren dieser Studie argumentierten, dass die Temperatur die Persönlichkeitsentwicklung wahrscheinlich durch die Erkundung der Umgebung beeinflusst. Es kann sich auch lohnen, die Auswirkungen von Temperaturschmerz auf das persönliche Wohlbefinden in Betracht zu ziehen. Alle Big-Five-Merkmale sind auf verschiedene Weise mit subjektivem Wohlbefinden verbunden (Steel, Schmidt & Shultz, 2008). Positiver Affekt (angenehme Gefühle wie Begeisterung, Aktiv und Alarmbereitschaft) ist beispielsweise stark mit Extraversion und in geringerem Maße mit den anderen Merkmalen verbunden, während negativer Affekt (Gefühle der subjektiven Belastung) stark mit Neurotizismus verbunden ist. Es gibt Hinweise darauf, dass sich Persönlichkeit und subjektives Wohlbefinden gegenseitig beeinflussen können. Das heißt, nicht nur die Persönlichkeit kann das Wohlbefinden beeinflussen, sondern auch das Wohlbefinden kann sich langfristig auf die Persönlichkeit auswirken. Eine Studie, die den gleichen Personen über vier Jahre hinweg folgte, ergab, dass nicht nur Persönlichkeitsmerkmale die Veränderung des subjektiven Wohlbefindens im Laufe der Zeit beeinflussen, sondern dass das anfängliche Niveau des subjektiven Wohlbefindens auch zu Veränderungen in der Persönlichkeit führt (Soto 2015). Insbesondere Personen mit höherer anfänglicher Extraversion, Verträglichkeit und Gewissenhaftigkeit sowie niedrigerer Neurotizismus zu Beginn der Studie erfuhren am Ende eine Steigerung des subjektiven Wohlbefindens (dh höhere Lebenszufriedenheit und positiver Einfluss und niedrigerer negativer Einfluss). Auf der anderen Seite erlebten Menschen mit anfänglich hohem subjektivem Wohlbefinden eine zunehmende Verträglichkeit und Gewissenhaftigkeit sowie eine Abnahme der Neurotik und (überraschenderweise) Extraversion.

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Es gibt auch Belege dafür, dass die Temperaturverschmutzung einen gewissen Einfluss auf das subjektive Wohlbefinden hat, obwohl die Ergebnisse etwas komplex sind. Eine Studie mit amerikanischen Erwachsenen fand heraus, dass Temperaturen über 21 ºC / 70 ºF mit vermindertem Wohlbefinden, dh vermindertem positivem Einfluss, und erhöhtem negativen Einfluss und Müdigkeit, assoziiert waren, während kältere Temperaturen (unter 20 ºF) das Wohlbefinden tendenziell erhöhten ( Noelke et al., 2016). In einer japanischen Studie wurde ebenfalls festgestellt, dass heißere Temperaturen mit einer verminderten Zufriedenheit einhergingen (Tsutsui, 2013). Bemerkenswerterweise lag der Temperaturbereich während des Untersuchungszeitraums zwischen 5 ° C und 30 ° C, was dazu führte, dass die Teilnehmer eher milde Winter, aber unangenehm heiße Sommer hatten. Eine Studie in Estland untersuchte dagegen das Wohlbefinden in einem kälteren Temperaturbereich von etwa –15 ° C bis 18 ° C. Interessanterweise waren wärmere Temperaturen mit einem leichten Anstieg sowohl des negativen als auch des positiven Einflusses verbunden. Im Vergleich zu den kälteren Temperaturen verspürten die Menschen stärkere, positive und negative Emotionen, je wärmer das Wetter wurde. Auf der anderen Seite waren kältere Temperaturen mit einem erhöhten Ermüdungsgefühl verbunden. Wenn man diese Ergebnisse zusammenfasst, deutet dies darauf hin, dass schlechte Temperaturen negative Auswirkungen auf die Stimmung haben können (dh positive und negative Auswirkungen), obwohl die Auswirkungen bei heißen Temperaturen kühler sind als bei kälteren Temperaturen. Außerdem können sowohl sehr heißes als auch sehr kaltes Wetter Müdigkeitsgefühle verstärken. Möglicherweise beeinflusst die Temperatur die Persönlichkeitsentwicklung durch Auswirkungen auf das Wohlbefinden, insbesondere auf Müdigkeit. Das heißt, Ermüdung kann bestimmte Aspekte der Persönlichkeitsentwicklung hemmen. Zwar scheinen die Auswirkungen der Temperatur auf das Wohlbefinden gering zu sein, und die Auswirkungen auf das Wohlbefinden von Kindern, ganz zu schweigen von ihrer Persönlichkeitsentwicklung, wurden nicht untersucht, so dass dies höchst spekulativ ist.

Quelle: Pixabay

Eine weitere Frage, die sich aus der Studie von Wei et al. Ist es eine Frage, ob sich die Temperaturunterschiede bei den Persönlichkeitsmerkmalen im evolutionären Sinne anpassen (dh sie helfen den Menschen dabei, besser zu überleben) oder ob sie in einer raueren Umgebung schlecht anpassungsfähig sind? Es gibt eine Theorie, dass sich die Persönlichkeitsvariation bei Menschen und anderen Tieren entwickelt hat, weil es für ein bestimmtes Persönlichkeitsmerkmal keinen optimalen Grad dieses Merkmals gibt, das in jeder Umgebung anpassungsfähig ist (Penke, Denissen & Miller, 2007). Daher können hohe oder niedrige Werte bestimmter Merkmale für bestimmte Umgebungen besser geeignet sein. Um dies zu unterstützen, fand eine Studie heraus, dass die Bevölkerung in Ländern mit einem hohen Anteil an Infektionskrankheiten in der Vergangenheit einen niedrigeren durchschnittlichen Extraversions- und Erlebensgrad hatte (Schaller & Murray, 2008). Dies kann anpassungsfähig sein, da Menschen, die sehr extravertiert sind, mehr soziale Kontakte suchen und sexuell abenteuerlustiger sind, was das Risiko einer Erkrankung in bestimmten Umgebungen erhöhen kann. In ähnlicher Weise suchen Menschen mit hoher Offenheit, Neues zu erfahren, soziale Normen herauszufordern. Es können jedoch bestimmte soziale Normen existieren, um Menschen vor Infektionskrankheiten zu schützen, z. B. Normen für die Zubereitung von Speisen und Hygiene sowie die Vermeidung von unbekannten Lebensmitteln und Wasserquellen. In Umgebungen mit geringem Krankheitsrisiko kann eine hohe Offenheit gegenüber Erlebnissen zu neuen Entdeckungen führen. In Umgebungen mit hohem Risiko kann es jedoch gefährlich sein, für neue Erfahrungen zu aufgeschlossen zu sein. Andererseits ist es möglich, dass die Reduktion bestimmter Merkmale eine nachteilige Folge der Krankheitsprävalenz sein kann. Zum Beispiel kann die Exposition gegenüber Krankheiten die Neigung zu Angst und Depression erhöhen, was mit einem hohen Neurotizismus verbunden ist, oder die Gesamtkompetenz reduzieren, was zu einer geringen Gewissenhaftigkeit führt. Ich finde es in dieser Hinsicht interessant, dass Wei et al. fanden heraus, dass die Influenza-Prävalenz in China mit einem geringeren Grad an bestimmten Merkmalen einherging, wie zum Beispiel Offenheit für das Erleben, Gewissenhaftigkeit und emotionale Stabilität und in geringerem Maße Extraversion und Verträglichkeit. unabhängig von der Temperatur. Es ist möglich, dass dies eine Kombination aus adaptiven und maladaptiven Reaktionen auf diese Krankheit widerspiegelt. Eine geringe Offenheit für Erfahrungen in einer Umgebung mit hoher Influenza-Prävalenz könnte daher einen Schutzeffekt haben, indem er die Einhaltung traditioneller Methoden der Krankheitsvorbeugung fördert, sofern diese wirksam sind. Andererseits können verminderte Gewissenhaftigkeit und emotionale Stabilität (dh hoher Neurotizismus) zu unpassenden Ergebnissen der Influenza-Prävalenz führen. In ähnlicher Weise ist es bei der Umgebungstemperatur möglich, dass bestimmte Merkmale eine anpassungsfähige Reaktion auf schlechtes Wetter sind, z. B. Introvertiertheit kann in kalten Umgebungen adaptiv sein. Auf der anderen Seite mag das Merkmal der Gewissenhaftigkeit in schwierigen (z. B. schwierigen) Umgebungen noch anpassungsfähiger erscheinen als komfortablere. In einem früheren Beitrag habe ich darauf hingewiesen, dass Menschen in ärmeren Ländern mit einer kürzeren durchschnittlichen Lebenserwartung tendenziell ein höheres durchschnittliches Maß an Gewissenhaftigkeit aufweisen als Menschen in reicheren Ländern, auch wenn Menschen mit einem gewissen Maß an Gewissenhaftigkeit in der Regel besser sind Gesundheit und länger leben. Ich dachte, dies könnte eine Anpassung sein, um in härteren Umgebungen zu leben, in denen mehr Bedrohungen für das Leben bestehen. Für die Temperatur scheint dies jedoch nicht zu gelten. Dies kann darauf zurückzuführen sein, dass sich die Menschen in sehr heißen oder sehr kalten Klimazonen ermüdet fühlen, wodurch ihre Fähigkeit, gewissenhaft zu handeln, eingeschränkt wird. Dies könnte sich auch auf andere Merkmale beziehen, z. B. auf die Verträglichkeit und die emotionale Stabilität, die meistens mit positiven persönlichen Ergebnissen verbunden sind, z. B. bessere Beziehungen und eine bessere psychische Gesundheit. Die Studie von Noelke et al. fanden heraus, dass es keine Unterschiede in den Auswirkungen der Wärme auf das Wohlbefinden zwischen Gebieten mit milden oder heißen Sommern gab, selbst wenn die Jahresdurchschnittstemperatur gleich war, was darauf schließen lässt, dass sich die Menschen nicht an extreme Hitze anpassen. Dies könnte darauf hindeuten, dass die Umgebungstemperaturen von Clement auch für die Persönlichkeitsentwicklung von Vorteil sind, wohingegen zu heiße oder kalte Umgebungen nachteilige Auswirkungen haben können und dass ein reduziertes Niveau der fünf Hauptmerkmale in diesen Umgebungen möglicherweise nicht besonders anpassungsfähig ist.

Fußnote

^[1] Für statistisch Interessierte waren die p-Werte für diese beiden Merkmale <.10.

Verweise

Noelke, C., McGovern, M., Corsi, DJ, Jimenez, MdP, Stern, A., Wing, IS und Berkman, L. (2016). Die Erhöhung der Umgebungstemperatur verringert das emotionale Wohlbefinden. Environmental Research, 151, 124–129. https://doi.org/10.1016/j.envres.2016.06.045

Penke, L., Denissen, JJA & Miller, GF (2007). Die evolutionäre Genetik der Persönlichkeit. Europäisches Journal der Persönlichkeit, 21 (5), 549-587. doi: 10.1002 / per.629

M. Schaller und Murray, DR (2008). Krankheitserreger, Persönlichkeit und Kultur: Die Prävalenz von Krankheiten prognostiziert die weltweite Variabilität von Soziosexualität, Extraversion und Offenheit für Erlebnisse. Journal of Personality and Social Psychology, 95 (1), 212–221. https://doi.org/10.1037/0022-3514.95.1.212

Soto, CJ (2015). Ist Glück gut für Ihre Persönlichkeit? Parallele und prospektive Beziehungen der Big Five zum subjektiven Wohlbefinden. Journal of Personality, 83 (1), 45–55. https://doi.org/10.1111/jopy.12081

Steel, P., Schmidt, J. & Shultz, J. (2008). Verfeinerung der Beziehung zwischen Persönlichkeit und subjektivem Wohlbefinden. Psychological Bulletin, 134 (1), 138–161. https://doi.org/10.1037/0033-2909.134.1.138

Tsutsui, Y. (2013). Wetter und individuelles Glück. Wetter, Klima und Gesellschaft, 5 (1), 70–82. https://doi.org/10.1175/WCAS-D-11-00052.1

Wei, W., Lu, JG, Galinsky, AD, Wu, H., Gosling, SD, Rentfrow, PJ,… Wang, L. (2017). Regionale Umgebungstemperatur ist mit der menschlichen Persönlichkeit verbunden. Nature Human Behavior, 1 (12), 890–895. https://doi.org/10.1038/s41562-017-0240-0