Psychologie Welt

Articles of Arbeitsplatz

Entlassungen und die Stressreaktion

Die Rezession hat aufgrund des Stresses, der mit Entlassungen einhergeht, eine ernste psychologische Auswirkung auf viele Unternehmen gehabt. Wir wissen aus verschiedenen Forschungsstudien, dass negative Emotionen wie Angst, Angst und Traurigkeit, die oft mit Stress am Arbeitsplatz einhergehen, sich nachteilig auf den emotionalen und mentalen Zustand und die Leistung der Arbeitnehmer auswirken. Die Entscheidungen und […]

Der Arbeitsgefährte: Unentbehrlicher Freund oder mit dem Feuer spielen?

Da immer mehr Frauen den Arbeitsplatz betreten, ist es nicht verwunderlich, dass viele außerordentlich enge Beziehungen zu männlichen und weiblichen Kollegen entwickeln. Um mehr über diese Beziehungen zu erfahren, sprach ich mit der Psychiaterin Dr. Jacqueline Olds: Irene: Was ist ein Arbeitsgatte? Dr. Olds: Ein Arbeitsgatte, eine Person bei der Arbeit, mit der Sie eine […]

Warum schlechte Chefs wie Kleinkinder handeln

Verhaltensprobleme scheinen heute im Büro weit verbreitet zu sein. Wenn Konflikte auftauchen, kann es so aussehen, als ob schlechte Bosse Social Skills 101 verpasst hätten – indem sie in einer Nanosekunde auf widerspenstige Handlungen von Kleinkindern zurückgriffen! Tiraden, Bedürftigkeit, Winseln und hartnäckiges Verhalten sind alles verräterische Zeichen eines schrecklichen Bürotyranns oder TOT. Sie sind Manager, […]

Millennials: Wie Gen Y uns in die Zukunft führt

Führung muss wichtig sein – mehr als 20.000 Bücher und Tausende von Artikeln wurden über die kritischen Elemente und deren Auswirkungen auf Menschen, Organisationen und Länder, wenn nicht die Welt, geschrieben. In meinem Artikel in " The Financial Post" zeige ich, dass es, obwohl es Leadership-Trainingsprogramme gibt, nicht gelungen ist, gute Führungskräfte hervorzubringen. Wir können […]

Wie man schlauer arbeitet: Drei Schlüssel zum Karriere-Erfolg

Heute ist der große Tag für Sarah. Nachdem sie mehrere Projekte in Rekordzeit erfolgreich abgeschlossen hat, ist Sarah sicher, dass sie, wenn die Promotion heute bei der Arbeit bekannt gegeben wird, für den Job einspringen wird. Außer dass sie es nicht ist. Jemand anders wird an ihrer Stelle befördert, und dieser Jemand hat ihrer Meinung […]

Das Altern des Wassermanns

Viel Interesse dreht sich derzeit um das Altern in Amerika, da die Millionen von Babyboomern in ihre sechziger und siebziger Jahre aufsteigen. Man kann mit Sicherheit sagen, dass die Idee und die Realität des Alterns – hier definiert als der Prozess des Älterwerdens im letzten Drittel des Lebens (ungefähr im Alter von fünfzig bis achtzig […]

The Other 1%: Zugang zu Prominenten und geistiger Gesundheit

Letzte Woche habe ich über Bruce Springsteens Kampf gegen Depressionen und Suizidalität geschrieben. In den folgenden Tagen dachte ich viel darüber nach, was ich geschrieben hatte und was es bedeutete, dass Springsteen – Legende, Phänomen, Superstar – über seine Erfahrung in den letzten 30 Jahren offen gewesen war. Als ich mich dann diese Woche im […]

Psychische Gesundheit, Hochschule und die Bedrohung der Gewalt

Einige der höchst beunruhigenden Massenerschießungen der letzten Jahre, darunter das Blutbad in Virginia Tech vor fünf Jahren und die jüngsten Morde im Kino in Aurora, Colorado, sind in gewisser Weise mit Studenten und dem Campusleben verbunden. Das Virginia Tech Shooting fand natürlich auf dem Campus statt. Die Erschießungen von Aurora waren außerhalb des Campus, aber […]

Rassismus Rassismus anerkennen?

Ich höre immer wieder, dass Leute sagen, dass wir in Amerika eine ehrlichere Unterhaltung über Rasse brauchen. Ich stimme zu. Aber wie können solche Gespräche stattfinden, wenn schon die bloße Erwähnung der Rasse als Anscheinsbeweis für Rassismus angesehen wird? In dem neuesten Beispiel von He-Who-Stint-it-that-it "Rassismus", Atlanta Hawks Besitzer, Bruce Levenson, hat seinen Schwanz zwischen […]

Ist es Zeit für eine neue Arbeitsplatzstruktur?

Wie alle wahrgenommenen "schlechten" Dinge, die im Leben passieren, gibt uns die gegenwärtige Rezession die Möglichkeit, die Funktionsweise unserer Wirtschaft, unseres Geschäfts und unserer Regierung neu zu bewerten. Natürlich, die Wahrheit ist bekannt, es gibt wirklich keine schlechten Zeiten oder guten Zeiten, es gibt nur Zeiten. So nehmen wir diese Zeiten wahr und was wir […]
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