Synästhesie und Neurodiversität

Synästhetiker sollten sich mit der Bewegung der Neurodiversität identifizieren und von ihr geschützt werden.

Neurodiversität ist ein Begriff, der vor etwa 20 Jahren von der Autistenanwältin Judy Singer geprägt wurde, einer australischen Sozialwissenschaftlerin, die selbst auf dem Autismus-Spektrum steht. Es wird definiert als "die Gesamtheit der menschlichen psychischen oder psychologischen neurologischen Strukturen oder Verhaltensweisen, die als nicht unbedingt problematisch angesehen werden, aber als alternative, akzeptable Formen der menschlichen Biologie".

Der Begriff erschien zuerst in einem Artikel in The Atlantic 1998, http://civilliberty.about.com/gi/o.htm?zi=1/XJ&zTi=1&sdn=civilliberty&cd…, in dem Journalist Harvey Bloom sagte, "Neurodiversity kann für die Menschheit genauso wichtig sein wie die Biodiversität für das Leben im Allgemeinen. Wer kann sagen, welche Form der Verkabelung zu einem bestimmten Zeitpunkt am besten ist? Die Kybernetik und die Computerkultur könnten zum Beispiel eine etwas autistische Geisteshaltung begünstigen. "

Um diesen Begriff herum entstand eine Bewegung, die weitgehend internetbasiert war und von den Autisten und ihren Fürsprechern unterstützt wurde. Aber es hat sich jetzt auf andere "neurologische Ausreißer" oder solche mit anderen Gehirnen wie die Dyslexie, die mit ADHS und die mit bipolarer Störung verbreitet, die alle einige Vorteile haben, die "normale" Leute nicht besitzen.

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In seinem bahnbrechenden 2010 Buch, Neurodiversity: Entdeckung der außerordentlichen Geschenke von Autismus, ADHS, Legasthenie und anderen Gehirnunterschieden , Psychologe Thomas Armstrong, Ph.D. spricht dafür, die einzigartigen Stärken von Menschen mit neurologischen Unterschieden in Betracht zu ziehen.

"Bis jetzt neigten wir dazu, stark negative medikalisierte Sprache zu verwenden, um von der Vielfalt des Gehirns zu sprechen, aber generell sprachen wir positiv über kulturelle Vielfalt und Biodiversität.

"Um unser Wohlergehen und unsere Gesundheit als Gesellschaft und Kultur zu fördern, ist es wichtig, dass wir anfangen, eine positivere Sprache zu verwenden, um über das Gehirn in seinen vielen Variationen zu sprechen."

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Das deutsche Technologieunternehmen SAP machte im vergangenen Jahr Schlagzeilen auf der ganzen Welt, als es seine Absicht ankündigte, 850 Autisten als Software-Ingenieure und Produkttester einzustellen. Reuters zufolge "sagte der SAP-Sprecher, dass das Unternehmen den Anteil der Menschen, die innerhalb der 65.000-köpfigen Belegschaft als autistisch diagnostiziert wurden, widerspiegeln sollte – oder etwa 1 Prozent." Die US-amerikanischen Zentren für Seuchenkontrolle und -verhütung berichten von 1 zu 88 Kinder in den Vereinigten Staaten werden jetzt mit Autismus diagnostiziert.

Und die Berliner Auticon stellt die Autisten ausschließlich als Software-Tester ein. Beide deutschen Unternehmen weisen auf die hervorragende Fähigkeit hin, die diejenigen im Spektrum mit Konzentration und Analyse von Details als Grund für ihr Interesse haben.

Bloomberg BusinessWeek zeigte kürzlich eine andere Gruppe von Leuten mit Unterschieden, die Unternehmen vielleicht in ihren Bewerbungsunterlagen suchen: Synästheten. In einem Artikel mit dem Titel "Das Minds Eye: Synästhesie hat geschäftliche Vorteile" zeigten sie so vielseitige Talente wie Ford Motors Synästhetiker, Michael Haverkamp, ​​ein Rasiermesser bei der Optimierung von Autos und Verbesserung der Benutzererfahrung, Superstar synästhetische Musik Produzent und Performer Pharrell Williams, der sieht Farbige Musik an Patricia Lynne Duffy, eine Führerin des Sprach- und Kommunikationsprogramms der Vereinten Nationen, die dank ihrer verbesserten synästhetischen Erinnerung und den olfaktorischen Branding-Experten Samantha und Dawn Goldworm, die große Modeschauen mit ihren synästhetischen Fähigkeiten verführen, nie einen Namen vergisst.

Steve Silberman von Wired mag es in einem Artikel aus dem Jahr 2013 am besten beschrieben: "In Wäldern und Gezeitenbecken ist der Wert der biologischen Vielfalt die Widerstandsfähigkeit: die Fähigkeit, wechselnden Bedingungen standzuhalten und Angriffen von Räubern zu widerstehen. In einer Welt, die sich schneller als jemals zuvor verändert, ist die Ehrung und Förderung der Neurodiversität die beste Chance der Zivilisation, in einer unsicheren Zukunft zu gedeihen. "