7 Gewohnheiten von sehr ineffektiven Menschen

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Stephen Covey hat uns die Gewohnheiten hocheffektiver Menschen beigebracht. Wir haben sie gelernt, wir haben sie angewendet, und wir haben sehr von ihnen profitiert. David Allen hat uns beigebracht, wie man Dinge erledigt. Wir lernten die Techniken und unsere Produktivität stieg dramatisch an. Aber nicht jeder hat Gewinne gemacht. Die meisten Menschen – in der Tat etwa 90% – haben immer noch Probleme, die Dinge zu erledigen. Der Grund: Ihre eigenen Gewohnheiten hindern sie daran, das zu tun, was sie zur Erreichung ihrer Ziele brauchen.

Sie sind die 7 Gewohnheiten von hoch in effektiven Menschen:

1. Sie bezweifeln, dass sie haben, was es braucht.

Sehr ineffektive Menschen werden von Selbstzweifeln gequält. Sie haben kein Vertrauen. Sie sind sich nie sicher, dass sie das Zeug zum Erfolg haben. Sie verwechseln den Mangel an Erfahrung mit dem Mangel an Fähigkeiten. Sie sehen Herausforderungen als Bedrohungen und hören Feedback als Kritik. Sie bevorzugen das Vertraute dem Unbekannten und die Sicherheit, das Risiko des Scheiterns nicht zu versuchen – bis sie eines Tages aufhören, nach Möglichkeiten zu suchen.

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2. Sie warten zu lange, um loszulegen.

Sehr ineffektive Menschen zögern viel. Und je länger sie warten, um etwas zu erledigen, desto höher sind die Chancen, dass es nie getan wird. Sie nehmen die Zeit als endlos und nachsichtig wahr, ohne zu wissen, dass die Zeit – anders als das Geld – die einzige Ressource ist, die man nicht wiedererlangen kann, wenn man sie verliert. Diejenigen, die in der Lage sind, auch in letzter Minute Fristen einzuhalten, entwickeln ein falsches Gefühl des Selbstvertrauens, dass sie "Dinge erledigen können". Sie verstehen jedoch nicht, dass das Erledigen von Dingen sehr unterschiedlich ist, als Dinge gut zu erledigen.

3. Sie verlieren schneller ihre Geduld.

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Sehr ineffektive Leute mögen nicht zu lange warten. Sie sind Fans schneller Ergebnisse: Werden Sie schnell reich. Werde schnell dünn. Mach dich schnell schlau. Und sie werden schnell enttäuscht, wenn sie nicht schnell Ergebnisse erzielen. Sie suchen ständig nach Abkürzungen: Welche Autobahnspur ist am schnellsten? Welche Lebensmittelgeschäft Linie ist die kürzeste? Welcher Bankangestellte ist der Schnellste? Sie kämpfen ständig gegen die Uhr und versuchen, die Dinge schnell und gut zu erledigen. Aber wenn man Qualität mit Geschwindigkeit vergleicht, verbringen sie mehr Zeit damit, Fehler zu korrigieren als Fortschritte zu machen.

4. Sie schamlos Multitasking.

Sehr ineffektive Menschen können sich nicht auf eine Sache nach der anderen konzentrieren. Sie legen zu viel auf ihren Teller und sie versuchen es auf einmal zu essen. Sie sprechen mit Ihnen, während Sie jemand anderen SMS schreiben. Sie hören auf eine Telefonkonferenz und erstellen ihre Aufgabenliste für die Woche. Ihre Idee, Pläne zu machen, besteht darin, sich selbst zu überlisten. Am Ende des Tages fühlen sie sich körperlich und geistig erschöpft, aber ohne viel zu zeigen.

5. Sie wollen Veränderung, ohne sich ändern zu müssen .

Sehr ineffektive Menschen begrüßen Veränderungen, aber akzeptieren sie nicht. Sie wollen unbedingt eine Veränderung in ihrem Leben, aber widersetzen sich, was es braucht. Sie sind gegen neue Ideen und gegen neue Praktiken. Sie vermeiden es, neue Techniken zu erlernen oder neue Technologien anzuwenden. Und sie sind blind für verschiedene Sichtweisen. Sie sind hartnäckig, aber sie werden stur. Schließlich kreuzen sie die Grenze zwischen beharrlich und beharrlich. Sie verkörpern den Satz: "Du kannst einem alten Hund keine neuen Tricks beibringen."

6. Sie streben nach Perfektion.

Sehr ineffektive Leute arbeiten hart, aber verschwenden ihre Bemühungen auf Details – oft, Details, die niemand sonst interessiert – und verpassen den Hauptpunkt. Sie sind mehr daran interessiert, eine "perfekte" Idee als eine nützliche Idee zu entwickeln. Sie sind mehr daran interessiert, ein makelloses Produkt zu schaffen, als zu lernen, was zu tun ist, um es zu verbessern. Sie kümmern sich mehr darum, Fehler zu vermeiden, als von ihnen zu lernen und zu wachsen. Als Ergebnis wird ihr Streben nach Zielen zu einer wilden Jagd.

7. Sie beschweren sich sehr.

Sehr ineffektive Menschen haben eine pessimistische Sicht auf das Leben. Sie verbringen mehr Zeit und Energie damit, sich über das, was falsch ist, zu beschweren, andere dafür verantwortlich zu machen und sich selbst zu bemitleiden, als sich auf Wege zu konzentrieren, Dinge besser zu machen. Sie können Berge aus Maulwurfshügeln machen, und sie glauben auch gerne, dass sie keinerlei Verantwortung für den Zustand ihres eigenen Lebens haben.

So verfolgen ineffektive Menschen ihre Ziele. Dies sind ihre Gehirnblockaden. Und deshalb kämpfen sie darum, die gewünschten Ergebnisse zu erzielen.

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Um mehr darüber zu erfahren, wie Träumer Erfolg haben , lies Dir Brainblocks durch: Überwinde die 7 versteckten Hindernisse für den Erfolg (Penguin, 2015).

Wenn Sie nicht die Zeit haben, ein ganzes Buch zu lesen, aber immer noch wissen wollen, was die Blockaden sind und wie Träumer Erfolg haben, schauen Sie sich die Szenen aus meiner Rede im St. John's College in Annapolis an.

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