Die neuen Regeln der Arbeit – Teil eins

Die Regeln der Arbeit haben sich geändert. Und wenn Sie immer noch nach den alten Regeln arbeiten, werden Sie scheitern.

Habe deine Aufmerksamkeit, oder?

Die alten Regeln

Die alten Regeln gingen in etwa so vor: Sie nehmen eine Stelle in einer hierarchischen, strukturierten, stabilen Organisation mit einem soliden Geschäftsmodell an – und bleiben dort für mehr als dreißig Jahre, steigen die Leiter hinauf und bekommen Lohnerhöhungen nach den Regeln , bis Sie mit einer Rente und Leistungen, die von dem freundlichen Big Daddy zur Verfügung gestellt werden, in den Ruhestand treten.

Die neuen Regeln

Kein Job ist sicher. Sie können erwarten, im Laufe Ihres Lebens die Karriere fünf- bis siebenmal zu wechseln. Sie können jederzeit von jedem Job entlassen werden. Ihr CEO kann jederzeit entlassen werden. Die Produkte oder Dienstleistungen Ihres Unternehmens können im Handumdrehen veraltet und veraltet sein. Sie werden keine Rente haben. Möglicherweise haben Sie nicht einmal einen Arbeitgeber, der zu Ihren Rentenkonto-Beiträgen passt. Sie erhalten keine Krankenversicherung durch einen Arbeitgeber.

Nichts ist sicher. Nichts ist sicher.

In der unsicheren Arbeitswelt von heute gibt es nur einen Weg, damit fertig zu werden.

Und es könnte eine Herausforderung sein, den Kopf einzuwickeln. Bereit?

Um erfolgreich zu sein, müssen Sie heute freiberuflich tätig sein.

Ich sage nicht, dass du deinen Job kündigst und deinen eigenen Gig startest. Obwohl 40 Millionen Amerikaner genau das getan haben. Ich schlage vor, dass Sie von der befreienden Denkweise handeln, ein freiberuflicher Berater zu sein. "Ich bin hier, ich mache die Arbeit, ich bin erfolgreich – bis ich es nicht bin, und dann gehe ich zu etwas anderem."

Eine freiberufliche Denkweise erleichtert viele Probleme. Wie zu viel Pflege.

Jetzt bin ich sicher, dass ich deine Aufmerksamkeit habe.

Ich hatte Klienten, die so in ihre Arbeit vertieft waren, dass sie wegen Erschöpfung ins Krankenhaus mussten. Ich habe Leute zu mir kommen lassen, nachdem ich von einer Arbeit gefeuert wurde, die sie geliebt haben – und erstaunt, dass die Organisation ohne sie weitergehen könnte.

Aber es kann. Es tut. Es wird.

Viele von uns identifizieren sich mit unserer Arbeit. Arbeit wird Wer wir sind, anstatt zu lassen, wer und was wir lieben, wer wir sind. In Ihrem Job so zu kommen, wie es ein freiberuflicher Berater tun würde – engagiert, verbunden, produktiv, leicht distanziert – ermöglicht Ihnen einen kleinen Atemraum. Genug Platz zum Atmen, um ein Leben zu haben.

Wenn du denkst: "Meine Güte, ich werde dreißig Jahre in diesem Job sein müssen, gehe ich besser auf Nummer Sicher", rate mal, was du tust? Sie gehen auf Nummer sicher. Sie arbeiten nach CYA, anstatt zu erstellen. Du bewegst dich langsam, vorsichtig.

Vielleicht gehen Sie sogar auf Eierschalen um Ihren Chef herum, weil Sie nicht riskieren können, Ihre Arbeit zu verlieren.

Weil du seit dreißig Jahren da sein musst, oder?

Wenn ich freiberuflich tätig bin und freiberuflich tätig bin und der Chef freiberuflich tätig ist, wissen wir alle, dass wir hier sind, bis wir es nicht sind – Zusammenarbeit kann leichter passieren. Büropolitik schrumpft. Die Produktivität steigt.

Weil wir etwas von der Emotion wegnehmen und sie durch ein bisschen Distanzierung ersetzen. Wir können es wagen zu riskieren. Wir können uns gegenseitig herausfordern, etwas zu schaffen.

Freelancer suchen immer nach der nächsten Aufgabe, dem nächsten Auftritt, dem nächsten. Mein Kumpel Pam Slim empfiehlt ein "Side Hustle" zu haben – das Ding, das man auf der Seite hat, dass – wenn es hart auf hart kommt – man sich in seinen Job verwandeln kann. Wie meine Schwägerin, die eine Lehrerin ist und ein Schultreffen hat. Welches ist der Seitenhast? Schätze, es kommt auf den Tag an, an dem du sie fragst. 🙂

Unter den neuen Regeln der Arbeit, wenn sogar Lehrer, Regierungsangestellte und Menschen bei IBM ihre Jobs verlieren, verhindert ein praktikables Seitentrubel, dass man nicht auf Eierschalen läuft. Weil Leute mit einer Seitenhetzerei alle deine Eier nicht in einen kleinen kleinen Korb eines Jobs investieren.

Wenn du in einer toxischen Arbeitsumgebung bist, wenn du nicht glücklich bist, wenn du feststeckst – was du tun musst, ist einfach. Erkenne, dass sich die Regeln geändert haben, und gehe damit um. Werde ein Freiberufler in deinem Kopf und beobachte, wie sich deine Einstellung bei der Arbeit verändert. Dann beobachten Sie, wie sich Ihre Arbeit ändert.