Frauen und der gute Ole Boys Club

Quelle: Kauf 123RF

Frauen sind weit davon entfernt, in den Chefetagen und Sitzungssälen von Fortune-500-Unternehmen mit Männern gleichzuziehen. Aber der Weg zum Büro in der Ecke und aus dem rosa Ghetto scheint klarer, und wir kennen jetzt einige der Tricks, die Männer benutzt haben, um an die Spitze zu kommen. Einer der bekanntesten Tricks des Handels ist "Es ist, wen du kennst". Das kann es schaffen oder es in der Geschäftswelt brechen. Niemand kommt allein an die Spitze. Und Frauen können es nicht tun, ohne sich mit Männern zu vernetzen und Männer als Mentoren zu suchen. Männliche Mentoren können ihr helfen, die kritische Welt zu verstehen, wie Männer Geschäfte machen, und wie sie reden können, damit Männer zuhören und ihr helfen, an die Spitze zu kommen. Frauen brauchen sowohl männliche als auch weibliche Mentoren. Mit beiden wird sichergestellt, dass sie die Tricks des Handels lernt.

Als ich aufwuchs, erinnere ich mich, dass mein Vater, der Buchhalter war, ein Mitglied des Optimist Clubs war (ähnlich wie die Kiwanis, Rotary, Lions und andere "Männer" Organisationen). Ich erinnere mich auch, dass es sich bei der Mitgliedschaft um weiße Männer, keine Frauen oder andere Rassen handelte.

Das war in den 1950er und 1960er Jahren. Die Dinge haben sich verändert – irgendwie. Als mein Vater das Familienauto kaufte, ging er zu einem Mitglied des Optimistenklubs, der ein Autohaus besaß. Als er eine Autoversicherung brauchte, ging er zu einem Mitglied des Optimist Clubs. Das ist ein Zeugnis dafür, wie der gute alte Knabenverein funktioniert.

Das "old boy network" bezieht sich auf ein informelles System von Freundschaften und Verbindungen, durch die Männer ihre Einflusspositionen nutzen, indem sie Gefälligkeiten und Informationen anbieten, um anderen Männern zu helfen. Oft sind Männer miteinander verbunden, weil sie zum selben Country Club, zur gleichen Fraternität oder zum gleichen College gehören oder einen ähnlichen sozialen Hintergrund haben. Viele Leute glauben, dass es seinen Ursprung im Süden hat, aber diese Netzwerke können überall in den Vereinigten Staaten und international gefunden werden. Am wichtigsten ist, dass viele gute Jungs-Netzwerke in Unternehmen informell sind. Sie existieren in jeder Umgebung, von korporativen zu religiösen, zu sozialen und politischen Vereinigungen unter weißen Männern. Verbindungen und Konzessionen werden bei Power Lunches, an der Sportbar, im Country Club oder auf dem Golfplatz gemacht.

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Diese guten Jungs haben eine Reihe von Konsequenzen in der Geschäftswelt. Obwohl die Mitgliedschaft sich auf mehr Frauen (und Minderheiten) ausgeweitet hat, schließt der White-Men-Club immer noch zu Unrecht die meisten Frauen aus. Diese Vereine haben Macht durch ihre Verbindungen. Es ist wahr, wen du kennst. Bei Einführung in die richtige Person kann jemand wichtige Geschäftstransaktionen durchführen oder ein Geschäft über diese Netzwerke abschließen. Diese Netzwerke funktionieren wie jedes andere informelle soziale Netzwerk: um Verbindungen durch gegenseitige Freundschaften herzustellen. "Du kratzt mir den Rücken und ich kratze dir den Rücken" lautet das Mantra der guten alten Jungs. Und es funktioniert.

Ist es richtig? Ist es fair? Natürlich nicht, aber es existiert.

Werden Sie nicht zum ständigen Jammer, wenn Sie ausgelassen werden, oder bemerken Sie Netzwerk-Bevorzugung. Der gute alte Knabenverein muss wissen, wann er die Grenze überschreitet. Grenzen setzen und Probleme aus einer Position der Stärke, nicht der Schwäche ansprechen. Sag nicht, was sie falsch gemacht haben (winselnd und negativ); Sagen Sie, was Sie wollen (positiv).

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