Diese Woche berichtete die 18-jährige Emily Houser von ihrem Chef, einem Manager in einem Franchise-Restaurant von Chili, dass sie ihr fast zwei Jahre lang unerwünschte sexuelle Annäherungsversuche gemacht hatte.
Chilis Hauptquartier reagierte auf ihre Beschwerde, indem sie ihn übertrug.
Ihre Mitarbeiter reagierten jedoch darauf, indem sie ihr eine " F * ck Emily Houser" -Party vorlegten – komplett mit einem Blechkuchen, der dieses Gefühl ausdrückt.
Emilys Bild von der "Party" auf Instagram weckte viele Augenbrauen – und viele Fragen
Antworten auf diese Fragen können die Grenze zwischen "gemobbt" und "belästigt" weiter verwischen.
Belästigung ist ein Begriff, der normalerweise für Verhaltensweisen reserviert ist, die aus Vorurteilen resultieren (diese Menschen sind Terroristen und sollten "ermutigt" werden, nach Hause zurückzukehren; Frauen sind untergeordnet und können unter Druck gesetzt werden; Kippen müssen "geklärt" werden.)
Mobbing, obwohl es auf Personen gerichtet ist, die zu den gleichen (geächteten) Gruppen gehören, wird nicht als ebenso ernst angesehen.
Trotz nationaler Kampagnen gegen sie werden Teenagerstämme immer schnell diejenigen identifizieren, die "nicht hineinpassen" – und diejenigen, denen sie nicht passen wollen . Was wir anstreben, ist, dass solche Identifizierungen von "Andersartigkeit" nicht führen zu grausamen Verhaltensweisen.
Aber seien Sie klar, das ist nicht dasselbe wie zu sagen: "Wird nicht zu Belästigung führen"
Obwohl Mobbing in unserem täglichen Gebrauch Belästigung darstellen kann, ist die Legaldefinition mehr umschrieben.
Konkrete Konsequenzen "in der Welt" – Verlust des Arbeitsplatzes, kompromittierte Fähigkeit zur "Einwilligung" oder physisches Trauma sind umsetzbar , während selbst gut dokumentierter psychischer Missbrauch Konsequenzen hat, die "schwer zu messen" und noch schwerer zu verfolgen sind.
Belästigung ist daher gegen das Gesetz, während Mobbing viel mehr der Bereich der lokalen Mandate und institutionellen Richtlinien ist. Das heißt, obwohl alle 50 Staaten "Mobbing-Gesetze" in den Büchern haben, verlassen sich Gerichte auf Belästigung, Stalking und Hassverbrechen Gesetze, um es zu verfolgen.
Dies legt eindeutig nahe, dass relativ willkürliche, subjektive Linien alles sind, was Belästigung von Mobbing unterscheidet.
Und es ist wichtig, dass eine solche Unterscheidung gemacht wird und beibehalten wird . (Die Gefühle der Menschen werden verletzt – absichtlich und unabsichtlich. Wir haben alle wie Esel gehandelt – sind mit der Menge gegangen, vielleicht sogar mit einem eigenen Widerhaken) , Gerüchte weitergegeben, sogar Gerüchte entstanden …).
Wenn wir dieser Logik folgen, begeht Emilys Chef die strafbare Handlung – er belästigt sie und sollte zur Rechenschaft gezogen werden. Stalking und wiederholte sexuelle Annäherungen / Druck auf einen Untergebenen am Arbeitsplatz können – und werden jetzt formal – behoben werden.
Die kleine Hass-Party, die ihre Mitarbeiter veranstalteten (angeblich um ihren scheidenden Manager zu unterstützen), entspricht jedoch nicht einmal der formellen Definition von Mobbing.
Wenn Emily nicht routinemäßig von ihren Mitarbeitern verspottet und verspottet wurde, dann war die Party ein grausamer Vorfall, und Reaktion – moralische Reaktion – gehört der Gemeinschaft.
Moralische Verstöße verletzen die Menschenwürde, und die Missbilligung derjenigen, die von der Straftat zeugen, diente oft als Wiedergutmachung.
Emilys Verleumdung wird nun vor dem Gericht der öffentlichen Meinung – Cyberspace – belohnt.
Ihre ehemaligen Kollegen hatten ein heftiges Rampenlicht auf sie gerichtet, und Zehntausende haben ein Urteil über ihr Verhalten abgegeben .
Ihre Geschichte zu teilen hat die Shamers beschämt – unsere Großeltern haben es "ihnen einen Vorgeschmack auf ihre eigene Medizin gegeben"
Ob aber hohe Dosen von Schammedizin der sozialen Medien wirksam sein werden oder schädliche Nebenwirkungen haben, bleibt abzuwarten.
* Laut Regierungswebseiten:
" Belästigung wird rechtswidrig, wenn 1) das anstößige Verhalten zu einer Bedingung für fortgesetzte Beschäftigung wird oder 2) das Verhalten schwerwiegend oder umfassend genug ist, um ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das eine vernünftige Person als einschüchternd, feindselig oder missbräuchlich betrachten würde."
Was die Gebühren angeht, so unterscheiden sie sich auf Bundes- und Länderebene sowie von Staat zu Staat. Nach derselben Regierungsseite
"Die Belästigung kann von Vergehen bis hin zu schweren Anklagen reichen. In vielen Staaten erhalten Personen, die wegen Belästigung angeklagt sind, eine höhere Gebühr, wenn sie zuvor wegen Belästigung , Kommunikation einer Drohung oder einer Straftat wegen häuslicher Gewalt verurteilt wurden. "
Wenn und wenn Mobbing dauerhaft, beleidigend wird und eine "Umgebung schafft, die eine vernünftige Person als einschüchternd, feindselig oder missbräuchlich betrachten würde", verlangen die staatlichen Gesetze – die meist erlassen werden, um das Recht auf Bildung zu bekämpfen – Institutionen zum Handeln. Wenn Mobbing sich mit Belästigungen, Stalking und Hassverbrechen überschneidet, werden diese Gesetze meist dazu benutzt, Straftäter strafrechtlich zu verfolgen.
