Ein Workover: Vom Manager zum einzelnen Mitwirkenden

Quelle: Laurent Bachir CC 2.0

In meinem Radioprogramm KALW-FM (NPR-San Francisco) mache ich Workovers : Leute rufen ihr Arbeitsproblem an und ich versuche zu helfen.

Hier poste ich bearbeitete Transkripte von Workovers, die meine Leser von PsychologyToday.com besonders interessieren könnten. Hier ist das Angebot von heute:

Anrufer: Ich bin ein Manager, aber es erschöpft mich. Zum Beispiel muss ich 15 Sitzungen pro Woche besuchen. Ich muss also meinem Chef sagen, dass ich vom Management zurücktreten muss. Ich will sie einfach nicht denken lassen, dass ich müde bin oder dass ich undankbar bin. Sie hat mich zum Manager gemacht. Ich weiß nicht, wie ich das sagen soll.

MN: Erstens sollten Sie stolz auf sich selbst sein. Amerika basiert auf dem Prinzip, dass es der einzige Weg ist. In der Tat sollte nicht jeder an jedem Punkt seines Lebens ein Chef sein. Und es gibt einen größeren Bedarf für Inder. Und du solltest stolz darauf sein, dass du frei genug denkst, um dieser konventionellen Weisheit zu trotzen, dass du erkennst, dass deine beste Art, zu deinem Arbeitsplatz, deiner Familie und dir selbst beizutragen, darin besteht, einen individuellen Beitrag zu leisten. Du hast mir angedeutet, dass du nicht zu müde bist, um ein einzelner Mitarbeiter zu sein, richtig?

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Anrufer: Richtig.

MN: Gut. Ich denke, Sie werden nicht riskieren, dass Sie Ihren Job verlieren, wenn Sie es einrahmen, nicht als "Ich bin erschöpft", sondern "Ich bin dankbar für die Gelegenheit, ein Manager zu sein, aber ich finde, was ich tue Am besten ist es, ein einzelner Beitragszahler zu sein. "Ich wette, wenn Sie es so einrahmen, wird sie Sie respektieren, wenn Sie das sagen.

Anrufer: Das ist eine gute Art, das zu sagen. Ich will nicht sagen, dass ich so müde bin.

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MN: Noch ein Vorschlag: Selbst wenn Sie ein einzelner Beitragszahler sind, könnten Sie einen oder mehrere der von Ihnen betreuten Personen betreuen. Das wäre nicht so entwässernd und Mentoring kann besonders hilfreich für jemanden sein, den Sie zuvor gemanagt haben. Was denken Sie?

Anrufer: Ich denke, das ist ausgezeichnet.

Marty Nemkos Biographie ist in Wikipedia.