Wie können wir den Sinn einer globalen Gemeinschaft fördern?

Peter T. Coleman
Quelle: Peter T. Coleman

Morton Deutsch, herausragender Psychologe, Professor an der Columbia University, Mentor extraordinaire und einer der Begründer der Konfliktlösung, starb letzten März im Alter von 97 Jahren. Deutsch verbrachte seine illustre Karriere kreativ und systematisch, um Wege zu finden, die Welt gerechter und friedlicher zu machen. Er war ein hartnäckiger und zärtlicher Wissenschaftler, der sich intensiv darum bemühte, psychologisches Wissen zu entwickeln, das für wichtige menschliche Belange wichtig wäre. Mit anderen Worten, er war sehr theoretisch und wirklich praktisch. Er glaubte an die Kraft großer Ideen zur Verbesserung der Welt und an die entscheidende Rolle der Wissenschaft, um sie zu verfeinern.

Zu Ehren seines Todes habe ich eine Reihe von zehn wichtigen wissenschaftlichen Beiträgen ausgewählt, die Deutsch in seinen Bemühungen um eine gerechtere, friedlichere und nachhaltigere Welt geleistet hat. Dies sind keineswegs seine einzigen Beiträge – es gibt tatsächlich viele mehr. Aber das sind diejenigen, die ich für meine eigene Forschung und Praxis als am wichtigsten erachtet habe und von denen ich denke, dass sie am ehesten die größte Auswirkung auf unsere Zukunft haben werden. Kurze Schnappschüsse von jedem Beitrag werden hier in einer Reihe von 10 wöchentlichen Blogposts in ungefährer chronologischer Reihenfolge der Fragen präsentiert, die er während seines Lebens studiert hat.

10. Den Planeten erhalten: Wie können wir das Gefühl einer globalen Gemeinschaft fördern?

Besorgt über die großen Herausforderungen, vor denen unser Planet im 21. Jahrhundert steht, und über die politische und ideologische Fraktionierung und Polarisierung, die diesen Herausforderungen ernsthafte Hindernisse entgegenstellen, hat sich Deutsch in seinen letzten Jahren der Förderung einer globalen menschlichen Gemeinschaft zugewandt. In Anlehnung an Anthony Marsella definierte er eine globale Gemeinschaft als die wechselseitige Beziehung von Völkern, Gruppen, Gemeinschaften, Institutionen und Nationen, die durch Technologie erleichtert wird und politische, wirtschaftliche und soziale Interdependenz einschließt. Deutsch (2012) schrieb,

"Die globale Gemeinschaft ist multikulturell, multinational und multiethnisch und wird systemisch von den Ereignissen und Kräften der Welt beeinflusst, einschließlich Technologie und Medien, Umweltbedingungen und Veränderungen, Militarismus und Krieg, wirtschaftlichen Umwälzungen und Ungleichheiten, Pandemien, Sexismus, Rassismus und sozialen Ungerechtigkeiten. und mehr (S. 300). "

Gemeinsam mit Eric Marcus und Sarah Brazaitis beschäftigte sich Deutsch mit sozialpsychologischen Kenntnissen über Gruppen und deren Entstehung, Entwicklung und Identifikation mit ihnen – um einen Rahmen für die Überlegungen zu einigen der Probleme im Zusammenhang mit der Entwicklung einer globalen Gemeinschaft zu bieten. Die Autoren geben an, dass eine der ersten Aufgaben von Change Agents, die die globale Gemeinschaft fördern, darin besteht, eine kleine Gruppe von 30-50 Personen zu identifizieren, die anfänglich dazu dienen könnten, die größere Sammlung zu organisieren, zu koordinieren und zu leiten von möglichen Veränderungsagenten. Sobald eine solche Gruppe eingerichtet werden konnte, schlugen die Verfasser vor, dass sie einen strategischen Aktionsplan aufstellen und dabei folgende Fragen ansprechen:

  • Was sind die gemeinsamen Werte und Interessen, die die meisten Menschen in der globalen Gemeinschaft teilen? Mit welchen gemeinsamen Problemen müssen sie fertig werden, wenn sie, ihre Kinder oder Enkelkinder schwere Schäden vermeiden und gedeihen sollen?
  • Wie können die meisten Menschen auf dem Planeten miteinander kommunizieren, damit sie sich bewusst werden, dass ihre Werte, Interessen und Probleme weit verbreitet sind – lokal und global?
  • Wie können Leitlinien entwickelt und kommuniziert werden, die praktikable Modelle für effektives kooperatives Handeln auf lokaler und globaler Ebene fördern, um ihre Werte zu erfüllen und ihre kollektiven Probleme anzugehen?

Die Autoren stellten sich einen systemischen Veränderungsprozess vor, der sich auf zwei Ebenen entfaltet: (1) Der "Boden", die Menschen der Welt und (2) die "Spitze", die Führer der bestehenden Institutionen in der Welt wie die UN, Staaten, die Weltwirtschaft, Bildung, Gesundheit, etc. Ihr Kapitel zu dem Thema endet mit einem Aufruf zum Handeln:

"Unsere Diskussion ist nur ein Überblick über einige der wichtigen sozialpsychologischen Probleme, die bei der Entwicklung einer globalen Gemeinschaft eine Rolle spielen. Offensichtlich muss viel Arbeit von Wissenschaftlern aus vielen verschiedenen Disziplinen geleistet werden, um eine Wissensgrundlage zu schaffen, die helfen würde, eine effektive, nachhaltige globale Gemeinschaft zu fördern. Wir sind davon überzeugt, dass die Entwicklung eines solchen Wissens ein dringendes Bedürfnis ist, das immer mehr Wissenschaftler einbeziehen und von Universitäten, Stiftungen und Regierungen ermutigt und unterstützt werden sollte. "

Mort Deutsch war ein intellektueller Riese mit einem wahren moralischen Kompass, auf dessen Schultern heute viele in den Bereichen Frieden, Konflikt und soziale Gerechtigkeit stehen. Die Stiftung, die er für unsere Arbeit zur Verfügung gestellt hat, ist solide, nachhaltig und letztlich vielversprechend und optimistisch. Seine Einsicht, Leidenschaft und sein Engagement leben heute in uns allen weiter.