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Ich habe zuvor Artikel zu diesem Thema verfasst, zum Beispiel Tipps für intelligente Menschen in einer nicht so intelligenten Welt und Zeitmanagement- und Aufschiebungstipps für intelligente Menschen.
Hier sind fünf andere Ideen.
WERDEGANG
Vet Jobs sorgfältig. Viele Menschen nehmen Jobs an, die nicht so gut sind, wie sie es sich erhofft hatten. Es kann hilfreich sein, den Job sorgfältig zu prüfen, bevor Sie ihn annehmen. Besonders helle Menschen sind dazu in der Lage: Stellen Sie im Interview intelligente Fragen, zB “Wie würden Sie die Kultur hier beschreiben?” Oder “Wie würden Sie sich als Chef beschreiben?” Und sehen Sie sich die Reaktionen der Interviewer an.
Nachdem Sie den Job angeboten haben, bitten Sie, wenn möglich, an Ihren künftigen Arbeitsplatz zu kommen, um die Bedingungen zu besprechen. Dort, schau dir die Atmosphäre an und hänge im Pausenraum ab. Stellen Sie eine oder zwei Fragen, wie zum Beispiel: “Mir wurde gerade eine Stelle angeboten. Was sollte ich über die Arbeit hier wissen, die nicht im Angestelltenhandbuch erscheint? “Sie werden möglicherweise keine vollständige Enthüllung bekommen, können aber oft viel von dem Tonfall des Befragten lernen. Ein enthusiastisches “Es ist gut!” Ist sehr verschieden von “Es ist gut” in einer monotonen.
Hochbegabte können sich Dilettantismus leisten. Die meisten Leute, die sich anzie- hen, haben Spaß, aber sie werden zu Jägern einiger Berufe, Meister von niemandem, und daher sind sie kaum gut vermittelbar. Viele kluge Menschen können schnelle Tieftauchgänge machen und bedeutende Leistungen in mehreren Bereichen erlangen.
BEZIEHUNGEN
Vertrauen Sie sich mehr als Experten. Sie verfügen über situatives Wissen, das kein allgemeiner Experte bieten kann. Das kann sogar dann der Fall sein, wenn du eine MD siehst – du weißt, was dein Körper erlebt und du hast vielleicht nicht den Mut, alles zu offenbaren. So sind kluge Leute oft weise, Expertenrat als beratend zu nehmen, nicht als einen Befehl, dem man ohne Frage folgen sollte.
Titrieren. Entscheide bewusst, wie viel von deiner intellektuellen Fähigkeit du in einer gegebenen Interaktion verwenden kannst, indem du dich anpasst, wenn du die Reaktion bemerkst – Das ist Titration. Normalerweise ist es das Ziel, zu passen oder nur etwas über der anderen Person zu sein. Das gilt auch, wenn Sie um Rat gefragt werden. Wenn Sie zum Beispiel mit einem Kind sprechen, zielen Sie Ihre Erklärung nur ein wenig differenzierter ab, als wie er / sie etwas erklären würde. Passen Sie erneut basierend auf der Antwort an.
Der Gipfel. Als meine Ehe ein hartes Stück traf, haben wir diese Übung gemacht. Unabhängig davon haben wir geschrieben, was wir wollen und wollen unser eigenes Verhalten bezüglich Karriere, Geld, Beziehung und Elternschaft verbessern. Wir verglichen dann das, was wir geschrieben haben, und stimmten in jedem Bereich, an dem jeder von uns arbeiten wollte, überein. Wir vereinbarten dann, uns wöchentlich beim Abendessen zu treffen, um uns selbst zu beurteilen. Wir fanden es hilfreich.